劳务派遣适用劳动合同法，牵扯到的是劳动关系，劳务外包适用民法典劳务外包可以是个人，也可以是法人或其他实体劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定设立的法人实体劳动者管理的责任主体不同这是两者最主要的区别发包企业对劳务外包单位的员工不进行直接管理，其工作形式和工作时间由劳务外包单位。2管理权限不同劳务外包中，从事外...