
(国有企业招聘方案指导思想)
1、好的国企通常都不会进行社招的,但是每年都会雷打不动的进行校招比如我们所熟悉的电网烟草茅台石化等大型国有企业,我们很少能看到社招,他们的人员进入渠道基本上都是校招进入的,也就是面对应届毕业生为对象进行招聘那为什么这些好企业只招应届毕业生呢具体原因如下1国家政策指向政府从;2国有聘任制是指用人单位通过契约确定与人员...
1、好的国企通常都不会进行社招的,但是每年都会雷打不动的进行校招比如我们所熟悉的电网烟草茅台石化等大型国有企业,我们很少能看到社招,他们的人员进入渠道基本上都是校招进入的,也就是面对应届毕业生为对象进行招聘那为什么这些好企业只招应届毕业生呢具体原因如下1国家政策指向政府从;2国有聘任制是指用人单位通过契约确定与人员...