1适用的法律不同劳务派遣受中华人民共和国劳动合同法的约束劳务外包则适用中华人民共和国合同法2劳务提供主体多样性劳务外包可以由个人法人或其他实体提供劳务派遣单位必须是依照劳动合同法设立的法人实体3劳动者管理责任主体差异劳务外包中，发包企业不对劳；其中被派遣的劳动者同时受到双方的管理，但强弱存在区别而劳...