(劳务外包定义及依据)

用工单位与外包单位派遣单位签订合同的标的不同劳务外包合同的标的是劳动成果，而劳务派遣的合同标的是劳动力 劳务派遣与劳务外包的认定？1用工单位与外包单位派遣单位签订合同的标的不同劳务外包合同的标的是劳动成果，而劳务派遣的合同标的是劳动力2对劳动者管理的责任主体不同劳务。

要看劳务外包合同约定，以及外包单位有无用工资质生产经营项目场所发包或者出租给其他单位的，生产经营单位应当与承包单位承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同租赁合同中约定各自的安全生产管理职责生产经营单位对承包单位承租单位的安全生产工作统一协调管理，定期进行安全检查，发现。

法律主观劳务外包的法律规定是要将劳务外包给具备相应资质条件的劳务单位禁止分包单位将其承包的工程再分包且劳务外包要经发包单位同意或总承包合同中有约定法律客观中华人民共和国建筑法第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位但是，除总。